那几年，他被DeepMind拒了三次
基本面是一件事，估值又是另一件事
200余名R星员工联署声援被解雇同事，要求恢复受影响员工工作
锁定长期价值
理想曾经激进的人事管理方式或将发生变化
巴菲特最后一封信：将“保持沉默”，把信任留给阿贝尔，把信心留给伯克希尔
高通放话：拿下三星Galaxy S26系列75%芯片份额将是“新常态”
安世中国不存在违约行为
美团，核心管理层调整
美团Keeta大量招人，在脉脉百万年薪招聘国际化人才
王腾离开小米后首次回应规划：在考虑些创业的项目，尝试点新挑战
光刻机之王的最新财报，证实了存储的新周期
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