整场风波的导火索，是2026年5月两家韩国头部半导体企业为化解劳资矛盾、规避大规模工会罢工，在韩国雇佣劳动部的调停下，与企业工会达成的重磅薪酬奖金协议，这也是本次股东追责、警方立案的根本起因。
第二季度调整后运营利润率27％，预估26.9％。
与互联业务相关的资本支出在第一季度激增64%，达到13.3亿美元，主要受SpaceX扩大星链卫星网络导致的卫星和地面设备成本上升推动。
在如此庞大体量的基础上，宁德时代还依旧保持着高速增长，这颇为难得。
联想控股上半年业绩亮眼：净利润预计增超186%，投资板块成增长引擎
理想汽车：交付新车30468台，同比下降0.86%、环比下降1.38%。
宝马半年报业绩下滑引关注，新掌门回应裁员、市场与转型实录
智元2026年中发放特别绩效奖：全体正式员工获额外一月薪资 离职员工亦享
7月31日，据“大厂青年”，智元内部7月30日召开2026年中全员大会，管理层宣布向全体正式员工发放“年中特别绩效奖”，即额外追加一个月固定月薪，年中一次性到账，包括离职员工也在发放范围内。爆料称，2026年1月1日至6月30日期间在职的正式员工（含共创），将随7月薪资统一发放1个月固定月薪。如果在此期间入职或离职，则按该时段内的实际...
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