2月22日消息，据外电报道，近几个月来，美国各行各业的裁员人数都在上升，包括科技、金融、零售和媒体等行业。一些知名企业，例如亚马逊、Meta、花旗集团等，也宣布了裁员计划，因为它们将投资转向人工智能和自动化领域，以适应不断变化的经济环境。

然而，OpenAI首席执行官萨姆奥特曼(Sam Altman)近日驳斥了人工智能是导致裁员的主要原因的说法。

奥特曼最近在印度新德里举行的AI影响力峰会上接受采访时表示：“我不知道确切的比例是多少，但目前存在一些人工智能洗白现象，人们将原本会裁员的原因归咎于人工智能，而人工智能也确实取代了一些不同类型的工作。”

据《商业内幕》报道，他补充道：“我预计随着时间的推移，后一种情况会更加普遍。”奥特曼还声称，虽然人工智能的兴起将创造全新的就业机会，但它取代人类工作的能力可能会在未来几年变得尤为明显。

包括亚马逊、IBM、Salesforce 和惠普在内的多家大型公司都将人工智能视为其裁员的主要原因。但没有任何迹象表明这些公司夸大了人工智能的影响。

据福克斯商业频道报道，亚马逊首席执行官安迪杰西去年曾指出，新兴技术可能会带来新的就业机会，但也会提高某些流程的效率，这意味着在某些业务领域，员工数量将会减少。

去年六月，他曾表示：“未来我们需要的人员将减少，不再需要那么多人来从事目前由多人完成的工作。未来几年，随着人工智能在公司范围内的广泛应用，我们预计人工智能将提升效率，从而减少公司整体员工人数。”

值得注意的是，亚马逊近期的裁员是该公司成立三十年来规模最大的裁员之一。今年一月，亚马逊曼哈顿办公室约135名员工被裁。除此之外，纽约地区还有100多名员工被解雇，而且有迹象表明，未来几周可能还会有进一步的裁员。

值得一提的是，除了上述因素外，还有其他一些因素可能导致此次裁员潮，例如特朗普总统时期移民政策的变化以及更广泛的经济不确定性。

但许多高管都指出，人工智能是此次重组背后的关键力量。例如，花旗集团已正式宣称人工智能将彻底改变工作的执行方式，UPS首席执行官卡罗尔托梅也表达了类似的观点。然而，即使是劳动力市场数据也几乎没有显示人工智能是造成此次裁员的主要原因。