一、字节

1.字节今日公布春节礼盒，2026年主打拍照，包含柯达MiniShot拍立得+相纸+相机包+相框，另有对联+福字+红包。从25年的Insta 360云台，到26年的柯达相机，字节新年礼盒的理念看来没变，依旧是记录美好生活。

2.TT收紧居家办公政策，开始全员实行RTO5(每周到办公室5天)，涉及产品、运营、设计、战略、分析师等序列。内部打听到：此前全球多个团队主要执行RTO3或RTO4，即每周需要到办公室3天或4天，本次调整后居家办公频次减少，几乎和国内对齐了。

3.字节国内电商运营线调整，A组与C组部分合并。

二、多多

1.多多上周发布放假通知，2026年元旦休3天，1.1-1.3休满。这也是继2025的端午、国庆等多个假期后，多多的再次放假休满。

2.多多上周temu迎来双休，原因是海外的“黑五“狂欢节圆满结束，temu同学经过了13天超长鏖战，得以修整。据说上周五还增加了黑五专属的下午茶和夜宵，蛋糕、水果、串串一应俱全，主站同学也能享用，还有一些部门的老板自费给员工二次加餐，好似热闹。

三、鹅厂

1.微信搬家最新动向，据说明年TIT创业园老工区只保留B1-B7，其余退租，留核心研发。同时TIT边上饭店广州新中轴公园建成开放了，一些员工因此更不想搬到琶洲的新大楼了。

2.OVBU将迎来调整，腾讯视频技术团队整合，后面从各个业务统一划到技术部。

四、快手

1.快手研发线禁用cursor，已知涉及商业化等一些部门的研发，办公电脑打开软件时会直接闪退。此外claude code也无法打开，研发有特殊需要的可以申请单独权限。不过这并非市面仅此一家，字节、亚马逊此前都局部禁用过cursor等第三方编程软件。

2.快手可灵事业群AI Infra负责人刘玉良已于11月离职，继任者暂未公布。

五、百度

百度TPG上周组织架构大调整，文心“一拆二”为基础模型和应用模型部门，负责人不再汇报王海峰，直接汇报robin；安全部、内部工具（如流/wiki/代码助手等）则是划到了Jackson的HR体系下。值得一提的是，基础模型部的负责人吴甜06年加入百度，以校招生的身份，在百度一干就是20年。

六、小红书

小红书社区上周乌镇团建，全程有千人组装F1赛车、集体跳舞等活动，一些同学玩的很high。值得一提的是：本次住宿随机安排，室友间多为互不认识，对i人迎来了新挑战，但反过来说，让陌生同事间关系升温，可能是这个设计的初衷所在吧。

七、更多

1.开水团上周三组织架构调整，新成立「骑手体验和权益中心」。

2.宁德时代全员涨薪，所有1-6级员工，2026年1月1号起基础工资每月上调150元。部分人可能会觉得这个数字有点少，但宁德时代已有14w+员工（25年企查查口径），因而给10w量级的员工做出书面加薪承诺，也是值得赞扬的。

3.西山居郭炜炜因“个人原因”辞任CEO职务，邹涛担任西山居代理CEO，游戏圈大变化。

4.联想上海ISG大调整，昨日15分钟线上会“开奖”，N+1+年假折现。目前看ISG以外的其他部门尚无任何影响（大厂日爆）